愛長照論壇

研討會--愛長照照顧者贊助聯盟

星雲計畫啟動

星雲計畫聯盟,20個民間企業今日宣示啟動
愛長照發起照顧者贊助聯盟「星雲計畫」,邀請了20個以上的企業共同加入,預計從2023年開始提供服務,在一年內達成服務2000個家庭的照顧者,提升家庭照顧者的管理能力,不再徬徨或者陷入照顧的困境。今日(13日)於世貿資訊月展區,愛長照舉辦星雲計畫啟動記者會,聯盟贊助成員也出席記者會現場,共同簽署聯盟啟動宣言,以「暖心長陪伴、照顧總動員」的方向,一起來推動計畫進行。
星雲計畫要以企業聯盟的能量,提供臺灣的照顧者全方位的支持,此次參與聯盟的成員從國家衛生研究院、第一銀行到長照用品或服務品牌,對於計畫樂見其成,集結民間的能量來為臺灣日益重要的長期照顧議題,提供一條新穎而有力的解答路徑。

提升照顧管理力,掌握照顧困境的解答
在舉辦星雲計畫啟動記者會之前,愛長照透過三場短講來分享臺灣高齡社會現實以及照顧管理如何解答。短講邀請到失智症公益大使謝祖武,以他自身照顧失智症母親的經驗出發,分享第一線照顧者家庭所陷入的困境,尤其在照顧初期面對排山倒海的困難是最為徬徨的時候,如果再加上經濟上的開銷,可能會壓垮照顧者家庭的。在謝祖武精彩的經驗分享之後,國衛院群建所所長邱弘毅以數據分析2025年台灣將進入超級高齡社會,人口老化加上少子化的影響所致。再加上臺灣的健保制度讓老年人不健康餘命上升,也就是說臺灣老年人老化症狀影響人生的最後平均會有八年反覆出入醫院,並且需要人長期照顧。
面對到這樣的課題,國衛院研究推動醫養合一,讓照顧與醫療組織間共享數據,做到即時的醫療建議,並透過視訊系統直接由照顧者在家中協助就醫,作到在宅治療遠端治療來解決,出入醫院成本或等待醫療的時間。最後星雲計畫的發起人,來說明照顧者管理能力的重要性,若將長照視為一個戰場,每個照顧者投入其中,照顧管理能力可以將照顧者從第一線的士兵提升為指揮官,了解照顧多面向的需求,然後做好準備,做到知道目標、管理程序、資源動員、解決

民間聯盟支持照顧者家庭,將企業責任與能量投入臺灣高齡社會
愛長照藉由111資訊月的機會,舉辦星雲計畫的啟動記者會,邀請計畫中參與聯盟的企業來簽署啟動宣言。聯盟成員之一的國家衛生研究院群健所所長表示:面對長期照顧的開始需要一個平台來協助,民間的力量是無限大的。這個計畫提供的服務量身定做且即時,提供的用品還有品牌的品質及認證,是臺灣未來長照領域中不可缺少的。第一銀行信託處游美良處長提到:這次參與聯盟是希望在社會轉變之中,為社會提供銀行業該有的服務。安養的財務規劃很重要,尤其是失智老人,如何來照顧和保障他們的財務。
而台灣維達衛生用品股份有限公司也說到:以在地耕耘三十年的長照用品企業來加入聯盟,期待能和聯盟中的企業一起繼續陪伴臺灣辛苦的照顧者們。另外,光田綜合醫院大甲院區的院長、和豐國際行銷股份有限公司林香莉總經理以及特多勁健康股份有限公司的代表,也都出席計畫啟動現場簽署啟動宣言,也對於星雲計畫為臺灣長照產業上的未來貢獻十分肯定,並期待以聯盟串聯能量已各自擅長的領域出發,引領照顧者們走向光明溫暖的陪伴情景之中。