MAYO 鼎恒數位科技專精於人資領域，發展選用育留一站式的人力資源解決方案。致力於普及資訊科技在人力資源管理領域的應用。 結合HR3.0 的人資新策略， 透過協助各規模企業導入人資科技， 解決各式人資難題與需求， 釐清人資繁雜的流程外， 也輔導企業減少法規上的風險。 以科技賦能人資HR生態圈，在台灣服務超過1,200 家企業，多面向服務組合滿足企業人資轉型需求， 推動人資數位轉型， 成為組織中的策略夥伴， 發揮組織價值最大化。

Apollo雲端人資系統
為企業提供差勤管理、線上排班、薪資管理等人事行政作業最佳的解決方案，藉由雲端特性系統會依照勞基法自動更新調整參數，組織人員管理、公司佈達超便利，行動簽核主管時間價值最大化，對保/計薪所得稅申報讓一切效率又便利。
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Lasso錄影面試與測評系統
因應疫情及遠距工作型態來襲，讓面試不受時間地點限制，企業可以先讓求職者錄影面試再快速地進行篩選，擁有多元題型可以彈性設計外，還有結構式面談題庫可依照不同職缺職能做選擇，運用 AI 技術讓影像回答的語音轉成文字，讓多個面試官共同進行評分。此外職能測評工具，可以運用在招募、培訓前評估或內部人才盤點方面，讓初審先面試再篩選，高效省時、客觀精準，數位招募高效網羅人才！
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STAYFUN 員工福利整合平台
業界唯一最完整並支援行動化的STAYFUN員工福利整合平台，運用共享福委機制，照顧企業員工涵蓋食衣住行育樂等各個層面的好康福利，涵蓋全台10,000+特約商店、電子票券、揪團樂、瘋活動等功能，搭配訊息強、調查所、領好禮、福委津貼申請等包羅萬象的福委功能，顧及員工日常生活，幫助企業低成本高效益的放大員工福利。
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MAYO College 企業人才培訓中心
看見台灣中小企業在人才培訓、組織發展上資源有限且缺乏專業規劃，提供一系列專業的全面性人才培訓計畫，課程架構包括主管領導、個人實戰及人資綜觀等三大學程，人力培訓平台的特色在於連結 MAYO 企業及企業會員用戶，彼此共享資源、異業交流、共同學習，並藉由規模效益 提供費用優惠的課程，且以需求為導向，提供架構完整及多元化的學習課程，推動培訓成效以達成學員知識獲取、行為改變、績效提升等目標。
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Cornerstone人才發展解決方案
MAYO經銷全球知名人才發展解決方案Cornerstone ，具有完整績效管理、企業學習功能，可運用全模組獨立開發，使模組間整合性佳、數據與資訊完整連動，讓用戶擁有最完善的使用經驗，針對500人以上企業提供數位化的人才發展(績效/培訓/接班人/獎酬/職涯發展管理)、招募解決方案，滿足各行各業人才管理全方位的需求，創造人才與組織雙贏的局面，為企業創造更大價值。
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